Охрана труда машиниста питателя.
Безопасность труда машиниста питателя дробильно-сортировочного цеха на щебёночном предприятии осуществляется с помощью набора типовых инструкций, которые были приняты и закреплены за этой профессией в 1999 году. Контроль за выполнением этих правил возложило на себя Министерство путей сообщения Российской Федерации, совместно с профсоюзом транспортных строителей и железнодорожников.
Профессия машиниста питателя является повышенной опасности, поэтому для неё действуют увеличенные нормы охраны труда. Перед устройством, каждый кандидат проходит врачебный осмотр и только лица, которые не имеют медицинских противопоказаний, допускаются к этой работе. Причём, они обязательно должны быть старше 18-ти лет, а также знать основные положения по охране труда относительно своей профессии. Для этого, на большинстве крупных промышленных предприятий работают аттестационные комиссии. В их обязанности входит: обучение, для вновь прибывших работников и переквалификация, для тех, кто уже проработал определённый срок. После этого, каждый из них должен сдать мини-экзамен по технике безопасности, а перед первым выходом на работу — вводный инструктаж.
Каждый машинист питателя, должен соблюдать правила внутреннего распорядка, установленного на заводе и выполнять только ту работу, которая входит в его обязанности и по которой он прошёл инструктаж по технике безопасности. Для каждого работника предприятие выдаёт набор специальных средств защиты, в основном это: хлопчатобумажная роба, кожаные ботинки, каска и рукавицы, в зимнее время к ним добавляются куртка, утеплённые штаны и валенки. Поэтому, каждый машинист питателя должен использовать все эти предметы одежды и защиты, а также следить за их профпригодностью. Перед заступлением на смену ему в обязательном порядке необходимо убедиться в исправности всех приборов, с которыми придётся контактировать, а также следить за их состоянием, непосредственно в процессе работы.
При работе в цеху машинист питателя должен соблюдать повышенные меры безопасности, знать все сигналы звуковой и световой сигнализации, а также уметь оказывать первую медицинскую помощь. При незнании и несоблюдении требований по безопасности, к нему могут применяться как административные, так и дисциплинарные меры воздействия, вплоть до лишения зарплаты или увольнения с предприятия.
Профессия машиниста питателя является повышенной опасности, поэтому для неё действуют увеличенные нормы охраны труда. Перед устройством, каждый кандидат проходит врачебный осмотр и только лица, которые не имеют медицинских противопоказаний, допускаются к этой работе. Причём, они обязательно должны быть старше 18-ти лет, а также знать основные положения по охране труда относительно своей профессии. Для этого, на большинстве крупных промышленных предприятий работают аттестационные комиссии. В их обязанности входит: обучение, для вновь прибывших работников и переквалификация, для тех, кто уже проработал определённый срок. После этого, каждый из них должен сдать мини-экзамен по технике безопасности, а перед первым выходом на работу — вводный инструктаж.
Каждый машинист питателя, должен соблюдать правила внутреннего распорядка, установленного на заводе и выполнять только ту работу, которая входит в его обязанности и по которой он прошёл инструктаж по технике безопасности. Для каждого работника предприятие выдаёт набор специальных средств защиты, в основном это: хлопчатобумажная роба, кожаные ботинки, каска и рукавицы, в зимнее время к ним добавляются куртка, утеплённые штаны и валенки. Поэтому, каждый машинист питателя должен использовать все эти предметы одежды и защиты, а также следить за их профпригодностью. Перед заступлением на смену ему в обязательном порядке необходимо убедиться в исправности всех приборов, с которыми придётся контактировать, а также следить за их состоянием, непосредственно в процессе работы.
При работе в цеху машинист питателя должен соблюдать повышенные меры безопасности, знать все сигналы звуковой и световой сигнализации, а также уметь оказывать первую медицинскую помощь. При незнании и несоблюдении требований по безопасности, к нему могут применяться как административные, так и дисциплинарные меры воздействия, вплоть до лишения зарплаты или увольнения с предприятия.
Категория: Профессии /
Версия для печати
