Соискатель! Осторожно, лохотрон!

Люди, напуганные массовыми сокращениями, начинают активно искать работу и готовы рассмотреть практически любые предложения. Естественно, это используют в своих целях мошенники. Особенно в последнее время участилось появление компаний, предлагающих заработать лёгкие деньги в сетевом маркетинге и интернете. Как не стать их жертвой и отличить честного работодателя от аферистов?

Эти организации сулят соискателю золотые горы. Наивные претенденты не только не получат работу, но и потеряют драгоценное время и деньги.

Можно выделить несколько признаков, по которым можно с легкостью разоблачить лже-работодателей.

Вас должно насторожить:

Недостаточно четкие требования к кандидатам. Естественно, чтобы завлечь в свои сети большее количество «работников», мошенники снимают ограничения по месту проживания и возрастные.

Минимум требуемых профессиональных навыков, весьма скромные требования к уровню образования и квалификации. Для них достаточно чтобы у соискателя был навык работы на ПК с основными офисными программами.

Вам должно внушать сомнение, что этих требований достаточно работодателю, несмотря на предлагаемые должности, ведь предлагаются вакансии до зама руководителя и начальника отдела.

Помните, что описание вакансии от настоящего работодателя содержит конкретную, четко прописанную информацию о требованиях к кандидату, обязанностях, условиях работы.

Важна сфера деятельности этой компании. Если организация занимается всем сразу от торговли одеждой и книгами до машин, наверняка вас вводят в заблуждение.

Играет роль месторасположение организации. Часто мошенники могут предлагать удалённую работу, например, по набору текстов на дому. Масса доверчивых соискателей покупаются на факт того, что постоянное присутствие в офисе вовсе необязательно и можно распоряжаться своим временем как пожелаешь. Такие условия работы объясняются довольно просто – офиса просто не существует. А если он даже и есть, то, приезжая на собеседование в фирму, вы оказываетесь у чёрта на куличках, где работники сидят на головах друг у друга в единственном убогом помещении без ремонта.

Контактные данные фирмы. Очень часто единственный способ связаться с таким работодателем, это электронная почта, причём, ящик на бесплатном почтовом сервере. А если телефон и указан, то он непременно мобильный.

Прежде чем пойти на собеседование, необходимо собрать всю информацию о компании в интернете: почитать отзывы на форумах, проверьте название, электронный адрес и т. д.

Сомнительно завышенная заработная плата. Мошенники обещают высокий доход за простой труд, все это при условии кризиса, в то время как многие компании сокращают.

Платные услуги для соискателей - один из главных признаков, по которым можно легко отличить мнимые конторы от добросовестных компаний.

Бывает и так, что соискателю предлагают купить товар, который он потом сможет продать с прибылью для себя. Нужно знать, серьёзные компании работодатели, денег с соискателей некогда не берут!

Для пущей правдоподобности аферисты подробно, на несколько листов, расписывают ваши обязанности, требования к оформлению работ, механизмы начисления зарплаты и другие нюансы и детали. Будьте внимательны!

Топ профессий, которые пользуются особой популярностью в предложениях аферистов: на дому, оператор наборщик текстов, переводчик, менеджер по персоналу.

Дабы обезопасить себя от мошенников, обращайте внимание на то, как именно проходит отбор кандидатов на работу. Обычно компании работают по стандартной схеме: приглашение на собеседование, оформление трудового договора, права и обязанности работника, в котором чётко изложены условия и графики работы, размер реального денежного вознаграждения. Любое несоблюдение этой схемы, например вас готовы принять на работу сразу же, без встреч и ничего страшного, что у вас отсутствует опыт работы должно непременно внушить недоверие.

Бывает, что мошеннические компании практикуют ещё один простой способ, как заработать на соискателях.

На собеседовании соискателю предлагают в виде первого задания на проверку выполнить какую-то работу, перевести текст, написать рекламную статью или сделать макет брошюры, составить бизнес-план и др.), однако работы не принимаются в связи с низким качеством работ.

Через какое-то время соискатель обнаруживает, что его работа уже опубликован на каком-нибудь сайте, в интернете. Но бороться, к сожалению, с таким видом обмана гораздо сложнее, один простой совет, это постараться хорошо проверяйте работодателя, прежде чем направиться к нему на собеседование.