Основные права членов штаба техники безопасности строительной фирмы.
Абсолютно все без исключения члены штаба техники безопасности на строительном предприятии наделены определёнными правами. Их существует множество. Однако, есть такие права, которые являются базовыми и неизменными в любых ситуациях. Рассмотрим их конкретнее.
1. Право предоставлять различного вида предписания насчёт устранения обнаруженных в процессе проверки нарушений руководителям участков и рабочих мест.
2. Право строго запрещать производить работы на таких рабочих участках и агрегатах, которые представляют повышенный уровень опасности для человеческого здоровья и жизни до момента восстановления нормального уровня безопасности.
3. Члены штаба имеют право осуществлять проверки состояния безопасности абсолютно на всех участках и объектах в пределах своего предприятия.
4. Право давать материалы, которые являются основанием для привлечения к определённому виду ответственности за нарушение правил техники безопасности или же нормальных условий труда, точно в руки техническому инспектору или же начальнику участка.
5. Члены штаба имеют полное право вносить какие-то свои личные рационализаторские предложения по поводу наказания или, наоборот, поощрения отдельных работников.
1. Право предоставлять различного вида предписания насчёт устранения обнаруженных в процессе проверки нарушений руководителям участков и рабочих мест.
2. Право строго запрещать производить работы на таких рабочих участках и агрегатах, которые представляют повышенный уровень опасности для человеческого здоровья и жизни до момента восстановления нормального уровня безопасности.
3. Члены штаба имеют право осуществлять проверки состояния безопасности абсолютно на всех участках и объектах в пределах своего предприятия.
4. Право давать материалы, которые являются основанием для привлечения к определённому виду ответственности за нарушение правил техники безопасности или же нормальных условий труда, точно в руки техническому инспектору или же начальнику участка.
5. Члены штаба имеют полное право вносить какие-то свои личные рационализаторские предложения по поводу наказания или, наоборот, поощрения отдельных работников.
Категория: Строительство /
Версия для печати